*Atenta contra derechos de los trabajadores que aún son “Ley 1973”, dice el líder Iván Navarro
JUAN GARCÍAHEREDIA
Abogados sindicales iniciarán acciones legales contra la modificación de la “Modalidad 40” de jubilación, realizada por el Consejo Técnico del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), según informes revelados este 23 de octubre de 2026 por la Federación de Agrupaciones Obreras de la República Mexicana (FAO).
Cabe señalar que, de acuerdo con datos de la Administradora de Fondos para el Retiro Sura (Afore Sura) el IMSS estableció nuevas medidas temporales para la Continuación Voluntaria en el Régimen Obligatorio, conocida como Modalidad 40, un esquema que permite a las personas que dejaron de cotizar como trabajadoras subordinadas continuar realizando aportaciones al Instituto para mantener sus derechos pensionarios.
“Entre los cambios se encuentran un nuevo límite para el salario con el que pueden registrarse las personas que se incorporen al esquema y la eliminación de la posibilidad de realizar incorporaciones retroactivas”, subraya Afore Sura.
En medio de esa situación, la Federación de Agrupaciones Obreras de la República Mexicana (FAO) anunció está mañana -del 23 de octubre de 2026- que se iniciarán acciones legales por medio del grupo de abogados de los sindicatos afiliados, en contra del Consejo Técnico del IMSS, “por la violación de derechos fundamentales de los trabajadores en activo que están cubiertos al margen de la ley IMSS 1973”.
Así lo manifestó el secretario general de la FAO, Iván Navarro Morales, quien dijo que el acuerdo del Consejo Técnico del IMSS, atenta contra derechos fundamentales de los trabajadores que aún son “Ley 1973”.
En este sentido indicó que mucha gente solo está esperando la edad y pagar su modalidad 40 para vivir con dignidad. Si la administración pasada del IMSS falló, agregó, no es responsabilidad de los trabajadores, puede ser de todos si quieren, menos de los trabajadores, expuso.
Entrevistado -según un comunicado- en los accesos de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje en la alcaldía Azcapotzalco, Navarro Morales explicó que hasta hoy la Ley sigue intacta, “ningún reglamento o decreto puede estar por encima de la Ley”.
Consideró que la Ley IMSS solo puede modificarse si el Congreso de la Unión así lo determina. Por ello hizo un llamado a los trabajadores que aún son “Ley 1973” a promover el juicio constitucional u ordinario.
El también abogado laboral puntualizó que la FAO sigue en la lucha y no se detendrá en los tribunales laborales por todas aquellas pensiones que resultan ser inferiores al salario mínimo. Por ello llamó a los trabajadores a asesorarse y proceder contra violación de derechos elementales como es vivir con menos de un salario minimo al mes.
Tarde o temprano, aseguró, la ley nos dará la razón pues nuestra solicitud es justa y legal.
